Über uns
Das Regierungspräsidium Gießen ist eine der drei Mittelbehörden der hessischen Landesverwaltung. Es bildet die Schnittstelle zwischen der Region und der Landesregierung und vertritt die Interessen Mittelhessens. Das Regierungspräsidium Gießen bietet eine Vielzahl attraktiver und abwechslungsreicher Arbeitsplätze. Sie arbeiten in gesellschaftlich wichtigen Bereichen mit vielfältigen interessanten Aufgabenstellungen. Es bestehen viele Fortbildungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben
Das Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:
- Prüfung eingehender Rechnungen und buchungsbegründender Unterlagen der Abteilung VII sowie deren Kontierung
- Klärung von Unstimmigkeiten zwischen Auftrag bzw. vertraglicher Regelung und Rechnungsstellung
- Abstimmung mit den zuständigen Dezernaten und Standorten der EAEH
- Bearbeitung und Dokumentation der Vorgänge im elektronischen Workflow
- Eingabe der Daten aus Krankenfahrten und Rettungseinsätzen in die SVP-Datenbank mit personenbezogener Zuordnung und Plausibilitätsprüfung
- Kontrolle und Abgleich der in der SVP-Datenbank hinterlegten Kostenübernahmeerklärung mit den Rechnungsunterlagen und entsprechende Dokumentation in der SVP-Datenbank
- Qualitätssicherung der Rechnungsbearbeitung und Pflege der Vertragsdatenbank
Unsere Anforderungen
Fachliches und persönliches Anforderungsprofil:
Es wird vorausgesetzt, dass Sie die Laufbahnbefähigung für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung durch eine erfolgreich abgeschlossene Laufbahnprüfung nachweisen können (Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts, Studiengang allgemeine Verwaltung). Bewerben können sich auch Interessentinnen und Interessenten, die die Fortbildungsprüfung II zur Verwaltungsfachwirtin/zum Verwaltungsfachwirt erfolgreich abgeschlossen haben oder über ein Hochschulstudium im Bereich Bauwesen oder Betriebswirtschaftslehre verfügen. Ferner können sich auch Interessentinnen und Interessenten bewerben, die die Fortbildungsprüfung zum Steuerfachwirt erfolgreich abgeschlossen haben. Diese Voraussetzungen müssen zum Einstellungszeitpunkt vorliegen.
Sie sollten sich auszeichnen durch:
- Gute Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise
- Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Belastbarkeit und Eigeninitiative
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit
Unsere Angebote
Sie arbeiten in gesellschaftlich wichtigen Bereichen mit vielfältigen interessanten Aufgabenstellungen. Es bestehen viele Fortbildungsmöglichkeiten. Sie erwartet ein sicherer Arbeitsplatz, ein „LandesTicket Hessen“ (berechtigt zur kostenfreien Nutzung des ÖPNVs in ganz Hessen), ein gutes Betriebsklima, die Vorteile eines behördlichen Gesundheitsmanagements sowie familienfreundliche Arbeitszeitgestaltungen und die unterschiedlichsten Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung. Das Regierungspräsidium Gießen wurde mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ ausgezeichnet.
Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Im Ehrenamt oder bei der Wahrnehmung von Familienaufgaben erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind. Ebenso begrüßt werden Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Allgemeine Hinweise
Die Funktion ist nach Besoldungsgruppe A 11 HBesG bzw. bei Tarifbeschäftigten nach Entgeltgruppe 11 TV-H bewertet. Im bereits bestehenden Beamtenverhältnis erfolgt die Einstellung im derzeitigen Statusamt. Der Dienstort ist Gießen.
Für telefonische Rückfragen stehen Ihnen Herr Weil (Personaldezernat) unter Tel.: 0641 303-2522 sowie Frau Fischer (kommissarische Leiterin Dezernat 71) unter Tel.: 0641 303-7110 zur Verfügung.
Die üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis, Ausbildungszeugnis und ggf. aktuelle Arbeitszeugnisse) bitte ich innerhalb des Bewerbungsvorganges dort hoch zu laden.
Sehen Sie bitte von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail ab.
Sollten Bewerbungen auf dem Postweg bei uns eingehen, werden diese nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgeschickt, es sei denn der Bewerbung lag ein ausreichend frankierter Rückumschlag bei.